Колледж имени Н. Ляпиной готовит достойные кадры для медицинской отрасли

Осознать причастность к большому общему делу — значит, убедиться в том, что выбор профессии был сделан не случайно и годы труда были отданы любимой работе. Любовь к работе студентам медицинского колледжа им. Н. Ляпиной прививают уже 150 лет.

Фото:

Выпускники востребованы

Колледж был основан в 1867 году, и, безусловно, за столь внушительный исторический период в нем многое изменилось. Теперь учреждение расположено не только в Самаре, а имеет филиалы в Новокуйбышевске, пгт. Безенчук и Борском районе.

Спрос на специалистов среднего звена в последние годы растет, и колледж стремится идти в ногу со временем. В этом году государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение "Самарский медицинский колледж им. Н. Ляпиной" готовится принять 960 абитуриентов. Учебное заведение имеет лицензию на все медицинские специальности, среди которых акушерское, сестринское и лечебное дело, лабораторная диагностика, стоматология ортопедическая, фармация. Второй год колледж осуществляет подготовку специалистов медико-профилактического дела и младших медицинских сестер по уходу за больными.

Сейчас в колледже горячая пора: идет подготовка к выпуску 770 молодых специалистов среднего звена. "Выпуск — процесс ответственный, ведь здесь проявляется итог нашей деятельности. И нам очень важна оценка будущих работодателей, среди которых и ведущие медицинские учреждения региона", — говорит Надежда Ярочкина, директор ГБПОУ "СМК им. Н. Ляпиной".

Число социальных партнеров колледжа прибавляется год от года, и в этом году оно достигло уже 200 (в прошлом году их было 164).

Главное — практические навыки

Выпускники колледжа — это специалисты, обладающие большим набором практических навыков. Для их отработки используется современное технологическое оборудование, пополнению и обновлению которого руководство учебного заведения уделяет большое внимание. "Отработка практических навыков — это абсолютный приоритет в нашей работе, и нас поддерживает в этом вопросе министерство здравоохранения Самарской области, — говорит Надежда Ярочкина. — Благодаря этому в колледже в текущем году оборудован центр для симуляционно-тренингового обучения студентов и слушателей медицинских специальностей".

Используя такую базу, колледж готовит специалистов высокой квалификации по мировым стандартам, что подтверждают выступления учащихся на различных конкурсах, в том числе и в рамках международного движения WorldSkills. Осенью 2016 года колледж был ответственным за работу двух площадок Открытого регионального чемпионата "Молодые профессионалы" (WORLDSKILLS RUSSIA) Самарской области по компетенциям "Медицинский и социальный уход" и "Лабораторный медицинский анализ". Студенты соревновались в мастерстве наряду с теми, кто уже трудится по этим специальностям, и вместе с выпускниками колледжа вошли в число победителей и призеров конкурса.

В этом году колледж стал базой для проведения регионального этапа Всероссийской олимпиады по трем специальностям: сестринское дело, стоматология и фармация, а также одной из площадок второго (очного) тура областного конкурса профессионального мастерства "Лучший мастер производственного обучения профессиональных образовательных организаций Самарской области" по компетенции "Медицинский и социальный уход".

Повышают квалификацию

Медицина развивается, растет потребность отрасли в повышении уровня подготовки кадров. И колледж методично развивает систему повышения квалификации и переподготовки медицинских работников, оперативно реагирует на запросы учреждений здравоохранения, разрабатывая и предлагая новые дополнительные профессиональные программы. В числе таких программ "Первичная медико-профилактическая помощь населению (углубленная подготовка)" и "Сестринское дело в офтальмологии (углубленная подготовка)", программа для младшего медицинского персонала "Санитар (ка)", а также программа "Скорая и неотложная помощь населению на догоспитальном этапе", разработанная в рамках реализации мероприятий по подготовке и проведению чемпионата мира по футболу в 2018 году в Российской Федерации.

Верность традициям

Студенты колледжа им. Ляпиной активно участвуют в волонтерской работе. "Мы стараемся поддерживать их активную жизненную позицию, воспитывать нравственных и ответственных людей. Этому на протяжении всей 150-летней истории в колледже уделялось большое внимание. Яркий тому пример — тяжелые военные годы и судьбы наших выпускников, которые первыми уходили на фронт, выносили раненых с поля боя, спасали жизнь бойцам. А преподаватели и студенты добровольно собирали средства на строительство самолетов и танков, вносили деньги в фонд обороны СССР", — отмечает Надежда Викторовна. Вклад колледжа в Великую Победу — предмет гордости студентов и преподавателей, пример, на котором воспитывается новое поколение профессионалов. И памятный знак "Куйбышев — запасная столица" — признание заслуг, сохранение традиций и своеобразная эстафета, которая передается юному поколению достойных молодых людей, выбравших нелегкую профессию.

Надежда Ярочкина, директор ГБПОУ "СМК им. Н. Ляпиной":

— От души поздравляю всех медицинских работников с профессиональным праздником! Пусть тепло и забота, подаренные людям, приумножаются и согревают вас. Желаю вам здоровья, бодрости духа, добра, благополучия и вдохновения на вашем профессиональном пути.

Последние комментарии

Dmitry S 02 августа 2017 07:41 В Самаре построят здание для детской поликлиники №9 в Октябрьском районе

На Молодёжной уже одну построили...

Евгений Колточник 14 мая 2017 13:36 Кадры Приволжской ЦРБ пополнят "целевики"

Заведовать отделением (структурным подразделением медицинской организации), не имея стажа работы по специальности (с даты получения сертификата специалиста) не менее 5 лет нельзя. Это лицензионное требование, установленное Постановлением Правительства РФ. Нарушить это требование можно только в том случае, когда просто других специалистов совсем нет. Что хоть там за зарплата у врачей, что не могут даже на заведование отделением найти врачей, соответсвующих лицензионным требованиям? У заведующего отделением (речь не про рядового врача) выходит зарплата больше, чем МРОТ? А есть возможность платить заведующему отделением больше чем МРОТ? Чтобы Самарская область могла выполнять социальные обязательства перед населением? А то ведь нарушаются при организации медицинской помощи таким образом не только федеральные законы, но и Конституция РФ. В Самарской области, учитывая наличие столь мощного медицинского университета, имеется значителтный избыток врачей. Есть, конечно, и дефицит врачей. Но дефицит только таких врачей, которые согласны работать за зарплату равную 1 МРОТ/мес. Скворцова Вероника Игоревна утверждает "с пеной у рта", что средняя зарплата хоть и немного, но больше врача более 50000 рублей. Если предложить должность заведующего отделением ЦРБ с зарплатой 50 000 рублей и предоставлением благоустроенной квартиры любому желающему, то придется главному врачу ЦРБ серьезно подумать, чтобы выбрать самого лучшего кандидата из большого количества желающих трудиться на благо жителей села.

Дмитрий Игнатьев 05 мая 2017 10:44 В Самарской городской поликлинике №15 назначен новый главный врач

Хорошее дело. Дочь взяла на себя ответственность, забрав у мамы упавшее знамя. Так сказать, семейная преемственность

Антонина Мамина 27 апреля 2017 07:28 Уволен главврач больницы им. Пирогова Валерий Кириллов

Это очень хорошая новость

Светлана Кузнецова 26 апреля 2017 16:23 Уволен главврач больницы им. Пирогова Валерий Кириллов

Ну докатились! Это кому же так местечко приглянулось, главного врача Пироговки???? Так откровенно ,просто сняли!!!! Таких ВРАЧЕЙ как Кириллов Валерий Иванович не снимать надо,а помогать им !!!! Беспредел Самары!!!!!

Фото на сайте

Все фотогалереи

Новости раздела

Все новости

Архив

Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
29 30 31 1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29 30 1 2