В слете участвовали 80 сотрудников акционерного общества в возрасте до 30 лет, представляющие все филиалы компании. По традиции, на форум были приглашены и представители других организаций системы ПАО "Транснефть": АО "Транснефть - Центральная Сибирь", ООО "Транснефть - Балтика", АО "Транснефть - Верхняя Волга". Программа слета, приуроченного к Году экологии, который объявлен в России и в ПАО "Транснефть", предусматривала проведение игры КВН, образовательных тренингов, квестов и соревнований.

Мероприятия по командообразованию и тренинги, проходившие в течение трех дней работы слета, были направлены на адаптацию молодых сотрудников в трудовом коллективе, формирование навыков работы в команде и раскрытие лидерских, управленческих и коммуникативных способностей каждого из участников.

"Молодые специалисты с легкостью справлялись с поставленными задачами, демонстрируя безупречный уровень публичных выступлений и работы в команде. Их настрой - быть профессионалами. Так что за будущее компании можно не переживать", - отметил председатель совета молодых специалистов АО "Транснефть - Приволга" Дмитрий Курдыш.

Одним из пунктов программы молодежного слета стало посещение Центральной базы производственного обслуживания, где молодые специалисты осмотрели цеха по производству оборудования, которое используется во многих дочерних обществах компании. Ярким событием открытия слета стала церемония символического посвящения в нефтепроводчики "первогодков". Двадцать три участника слета пришли на работу в подразделения АО "Транснефть - Приволга" в 2017 году после окончания высших и средних учебных заведений. Кульминацией посвящения стала клятва молодых нефтепроводчиков на верность профессии.

Завершили программу форума семинар по подведению итогов работы совета молодых специалистов и увлекательный экологический квест.