О том, где трудятся их родители, ребята узнали, побывав в заводском музее. Вместе с Капелькой Нефти — талисманом музея — они совершили увлекательное путешествие в прошлое нефтепереработки. Дети узнали, как зарождалось черное золото, проследили его путь от месторождения до завода.

Праздничные события продолжились в физкультурно-оздоровительном комплексе "Надежда". Там ребят ждали конкурсы, тематические активности и роспись лиц аквагримом. Готовность к школе первоклашки проверили через квест-игру, основанную на сюжетах русских народных сказок из программы первого класса. На станциях маршрута детей встречали Кот Василий, Русалка, Василиса Премудрая, Двое из ларца, Зайка-попрыгайка и Баба-Яга. Проходя "волшебные" испытания вместе со сказочными персонажами, участники вспоминали знакомые истории и учились действовать командой — умению, которое точно пригодится им в классе.

Финалом праздника стали подарки от предприятия: каждому ребенку вручили первый школьный портфель, наполненный полным набором канцелярских принадлежностей. Эта инициатива реализуется уже много лет в рамках коллективного договора, который обеспечивает выдачу ранцев детям работников перед стартом учебного года. Кроме того, в День знаний одному из родителей учеников начальной школы предоставляется оплачиваемый выходной.

АО "СНПЗ" проводит последовательную политику социальной ответственности. Взаимоотношения между руководством и сотрудниками строятся на принципах социального партнерства. Ежегодно завод разрабатывает и внедряет программы поддержки работников и их семей. Значительная часть положений коллективного договора направлена на защиту семьи, материнства и детства. Традиционно выделяются средства на санаторно-курортное лечение: в этом году 68 детей сотрудников отдохнули в здравницах региона и Краснодарского края, а еще 83 ребенка вместе с родителями прошли курс восстановления по программе "Мать и дитя" в заводском санатории-профилактории "Свежесть".