В Самарской области средний размер заработной платы по итогам восьми месяцев 2013 г. составил 22,5 тыс. руб., что на 13% выше, чем за аналогичный период 2012 года. Рост зарплаты отмечается во всех сферах деятельности, за исключением финансовой, и во всех муниципальных образованиях региона, заявил министр экономического развития, инвестиций и торговли Александр Кобенко 30 октября на заседании правительства.
По его словам, главная цель деятельности правительства региона - повышение уровня и качества жизни жителей региона. Средние денежные доходы в расчете на человека выросли на 12% и достигли 25,3 тыс. рублей.
По итогам первого полугодия средний размер зарплаты работника бюджетной сферы вырос на 19,6% и достиг 21,6 тыс. рублей. Максимальный рост отмечается у педагогов начального и среднего профессионального образования. В целом за 2013 г., средняя заплата в регионе может составить 23,3 тыс. руб. (112% к 2012 г., или 105,2% в реальном выражении).
Александр Кобенко отметил, что благодаря росту заработной платы в бюджетном секторе и повышению пенсий в регионе становится все меньше бедного населения. Согласно прогнозу ведомства, численность населения с доходами ниже прожиточного минимума сократится на 12,5 тыс. человек и составит 12% от всего населения, или 385,6 тыс. человек.
По данным рейтинга РИА "Новости", средняя зарплата в регионе составляет 19,6 тыс. руб. - это почти на 2 тыс. меньше, чем в среднем по России.
Последние комментарии
Да, только никто не говорит, что земли в Малой Царевщине будут выделяться за счет вырубки леса🤬
Большая просьба проверить МУП Рождествено, водозаборный колодец за счет населения, ул Западная, на ул Парниковая нам так новый водопровод не провели, предлагают за свой счет
Все уже давно попилено и вычищено …..
Когда я смогу на свою пенсию по инвалидности в 15000 р нормально жить росли коммуналки остаётся 4700р когда все депутаты и бизнесмены нажуться деньгами наконец и дадите хот как то жить людям и мы услышим о проекте достойная пенсия
А я не согласен. Мне вообще это не нравится. Запрещаю.