Поволжский НейроНет-центр стал вторым в рейтинге отраслевого союза "НейроНет"

Поволжский НейроНет-центр, головным вузом которого является Самарский государственный медицинский университет, по версии отраслевого союза "НейроНет", стал вторым в рейтинге высокотехнологичных центров.

Наращивают компетенции

НейроНет — это одно их ключевых технологических направлений, от развития которых зависит глобальное лидерство страны. По прогнозам экспертов, в 2035-м году эта сеть
заменит Интернет и даст возможность работать с сырыми (первичными) нейроданными, минуя органы чувств человека. По сути, созданный рейтинг, в котором участвовали 35 центров, — первая в России карта активностей в этой отрасли. То, что Самарский государственный медицинский университет и его партнеры, разрабатывающие технологии, которые дадут в будущем возможность создавать интеллектуальные приложения для распознавания сигналов мозга, заняли второе место — почетно. И почетно вдвойне, так как головной университет оказался единственным медицинским вузом в рейтинге.

Особенность проектов в области нейротехнологий, прежде всего в том, что их реализация требует согласованного взаимодействия специалистов и лабораторий из разных отраслей и стран.  Самарский государственный медицинский университет создал эту инновационную инфраструктуру, ядром которой является подразделение вуза — Центр прорывных исследований "Информационные технологии в медицине", в структуру которого входят отдел виртуальных технологий, отдел нейроинтерфейсов и прикладной нейрофизиологии, отдел высокопроизводительных вычислений и обработки больших массивов данных.

Развивают инфраструктуру

СамГМУ постоянно работает над развитием инновационной инфраструктуры и создает новые межвузовские и международные лаборатории.

Например, необходимые компетенции в области создания робототехнических устройств, управляемых путем интерпретации нейрофизиологической активности человека, создаются межвузовской лабораторией робототехнических устройств, которая локализуется на базе Самарского национального исследовательского университета им. академика С. П. Королева. В работе лаборатории принимают участие также специалисты
ООО "АйТи Юниверс" и разработчики ООО "БИА" — представительства французской компании BIA, специализирующейся в области проектирования испытательных систем.

Подписаны договоры по проведению совместных НИР и НИОКР с Нижегородским государственным университетом им. Н. И. Лобачевского, Московским государственным университетом им. М. В. Ломоносова (биологический факультет) и НПО "Андроидная Техника".

Важным является и тот факт, что СамГМУ является координатором кластера медицинских и фармацевтических технологий, в котором направление ИТ-медицина является одним из ведущих. А всего в кластере 55 организаций, в числе которых высокотехнологичные центры, вузы, крупные и малые предприятия региона.

 

Геннадий Котельников, ректор СамГМУ, академик РАН:

— СамГМУ уже в течение нескольких лет системно работает в области создания новых знаний о мозге, и сегодня имеет хороший задел в сфере нейротехнологий и, в частности, в области нейрокомпьютерных интерфейсов. Важно и то, что в последние годы мы интенсивно ведем работу по созданию инновационной инфраструктуры и партнерской сети, которая на сегодняшний день включает в себя ведущие отечественные и зарубежные центры, работающие в этом направлении и смежных отраслях.

 

Александр Семенов, исполнительный директор отраслевого союза "НейроНет":

— Сегодня запускается все больше и больше международных проектов в области исследований головного мозга. Нам уже сегодня необходимо смоделировать, какие рынки будущего нужно развивать, чтобы через 15–20 лет мы были в числе лидеров. Мы будем поддерживать регионы, где будут сформированы профессиональные инициативные группы. В рамках национальной технологической инициативы запущена дорожная карта "НейроНет", и Самара становится одной из точек роста в области нейротехнологий.

 

Александр Колсанов, директор Института инновационного развития СамГМУ, профессор:

— Эффективность нашей работы будет выше, если мы сможем знать компетенции друг друга и общий потенциал команды, сформируем общую стратегию. Это также исключит дублирование научных исследований. Необходимо также прорабатывать вопрос взаимодействия с зарубежными ассоциациями, объединяющими ученых, работающих в области нейротехнологий. СамГМУ может быть площадкой для апробации многих проектов и дальнейшей постановке задач научным коллективам, работающим в области электроники и робототехники.

Сегодня уровень нейротехнологий позволяет понять работу мозга, проанализировать основные процессы, происходящие в центральной нервной системе, преобразовать её сигналы в управляющие команды для роботизированных устройств.




Что, на Ваш взгляд, является основной причиной возникновения ДТП?

архив опросов

Последние комментарии

Дмитрий Лакоценин 22 марта 2023 12:24 В Самаре оцифровывают одну из крупнейших в России коллекцию бабочек

Дело нужное. Хрупкий материал...

Наталья Кузнецова 05 февраля 2022 16:35 Самарские школьники переведены на "удаленку"

9 и 11классы не белеют?

Андрей Куропаткин 02 июня 2021 10:42 Сотни самарцев выстроились перед школой на 5-й просеке

Как показывает время, ничего эффективнее номерков на руке не придумали. Гоните директора, чему он современных детей научит, судя по организации набора в школу

Павел Фирсов 24 сентября 2018 14:26 Юрий Белонощенко: "Учеба в СГАУ стала для меня своеобразным "умственным спецназом"

СамГУ круче вопреки всему (хотя и его нет несколько лет). Ибо там замечательные юристы заведуют кафедрами, которые предлагают лишать гражданства за неучастие в выборах. Это круто. Не боятся за свой докторский диплом. Один только вопрос к СамГУ: где ваши академики? В СГАУ их было. И первый появился очень давно. И членкоры тоже в наличии. Но ведь это к крутизне не имеет отношения, правда? Особенно, если университет имеет статус национального исследовательского. :) Но ведь это к крутизне отношения

ALEX LAWER 16 марта 2018 20:03 Геннадий Котельников предложил перевести школы на пятидневку

Родители, давайте поддержим эту инициативу.Мы же не враги наших детей. Мы получим возможность общаться больше со своими детьми. Очевидно, что перевод на пятидневку требует комплексного подхода."Школа" должна перестать сопротивляться и сесть за стол переговоров с родителями. По Трудовому кодексу нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю, наши дети же занимаются значительно больше.Необходимо пересмотреть количество часов занятости детей в сторону снижения. Родители, обратите внимание на то, как строится учебный процесс, каков обьем домашних заданий ,сколько времени ваши дети тратят на их выполнение и сверьтесь с государственными стандартами.Не открою большой тайны, учеба- это не игра в одни ворота, когда мы заставляем только детей учится, образовательная услуга, оказываемая школой, должна быть качественной и на это у нас с вами есть соответствующее право требования.

Фото на сайте

Все фотогалереи

Новости раздела

Все новости
Архив
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
30 31 1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 1 2 3 4 5