Мы предлагаем вам заглянуть в завтрашний день и увидеть профессию своей мечты. Представьте, что вам предстоит составить видеорезюме и направить его потенциальному работодателю, чтобы получить должность в одной из компаний будущего.
В двухминутном ролике расскажите, кем бы вы хотели стать и почему (какой профессией будущего хотели бы владеть). Какими качествами, талантами и уже сформировавшимися навыками вы для этого обладаете, а какие планируете приобрести? Чем вы хотите быть полезным для общества и почему?
Запишите видеообращение на смартфон, планшет или ноутбук. Зайдите в группу "Профессии будущего" в социальной сети ВКонтакте и перешлите свой видеофайл в личном сообщении.
Помните, что будущее наступает сегодня. И уже через 10-15 лет несколько десятков профессий исчезнет. Развитие новых технологий приведет к тому, что на рынке появятся абсолютно новые специальности: медиаполицейский, архитектор виртуальной реальности, оператор дронов, системный биотехнолог, экопроповедник и другие. Хотите узнать больше о работе завтрашнего дня - смотрите уникальную разработку "Атлас профессий будущего" на ресурсе atlas100.ru. Здесь собраны десятки специальностей, которые появятся до 2030 года. Уже интересно? Спешите узнать об этом больше!
Все подробности об условиях участия в конкурсе указаны в правилах, размещенных в группе.
Успейте отправить свое видеорезюме в срок до 6 мая 2019 года.
Победители конкурса получат технологичные призы и сувениры от компании "Ростелеком".
Последние комментарии
Дело нужное. Хрупкий материал...
9 и 11классы не белеют?
Как показывает время, ничего эффективнее номерков на руке не придумали. Гоните директора, чему он современных детей научит, судя по организации набора в школу
СамГУ круче вопреки всему (хотя и его нет несколько лет). Ибо там замечательные юристы заведуют кафедрами, которые предлагают лишать гражданства за неучастие в выборах. Это круто. Не боятся за свой докторский диплом. Один только вопрос к СамГУ: где ваши академики? В СГАУ их было. И первый появился очень давно. И членкоры тоже в наличии. Но ведь это к крутизне не имеет отношения, правда? Особенно, если университет имеет статус национального исследовательского. :) Но ведь это к крутизне отношения
Родители, давайте поддержим эту инициативу.Мы же не враги наших детей. Мы получим возможность общаться больше со своими детьми. Очевидно, что перевод на пятидневку требует комплексного подхода."Школа" должна перестать сопротивляться и сесть за стол переговоров с родителями. По Трудовому кодексу нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю, наши дети же занимаются значительно больше.Необходимо пересмотреть количество часов занятости детей в сторону снижения. Родители, обратите внимание на то, как строится учебный процесс, каков обьем домашних заданий ,сколько времени ваши дети тратят на их выполнение и сверьтесь с государственными стандартами.Не открою большой тайны, учеба- это не игра в одни ворота, когда мы заставляем только детей учится, образовательная услуга, оказываемая школой, должна быть качественной и на это у нас с вами есть соответствующее право требования.