В Самаре наметили пути развития корпоративного волонтерства

В среду на площадке галереи "Новое пространство" в Самарской областной универсальной научной библиотеке прошел круглый стол "Корпоративное волонтерство - Итоги 2024", в ходе которого представители предприятий и общественных организаций рассказали о своем опыте развития добровольчества и договорились о планах на будущее. Организатор мероприятия - представительство Национального совета по корпоративному волонтерству (НСКВ) в Самарской области при поддержке портала "Волга Ньюс".

Фото:

Шире охват

В круглом столе участвовали представители органов власти, некоммерческих организаций и бизнеса, многие из которых являются участниками Национального совета по корпоративному волонтерству. Модератором заседания выступила заместитель председателя НСКВ Анна Бушлякова. В этом году исполнилось 10 лет Национальному совету по корпоративному волонтерству. НСКВ продолжает работу в юбилейном году на благо страны под девизом "Меняемся сами - меняем мир!"

Совсем недавно в Москве прошел XIII Форум "Корпоративное волонтерство: бизнес и общество", организованный НСКВ, Ассоциацией менеджеров и Общественной палатой города Москвы. На форуме была представлена обновленная стратегия Совета, кроме того, состоялось награждение компаний - победителей конкурса "Чемпионы добрых дел", представивших лучшие волонтерские проекты этого года.

Представительство совета в Самарской области было создано в 2018 году. С тех пор НСКВ значительно расширил географию, и в движение корпоративного добровольчества уже вовлечены 37 регионов страны. Более 360 компаний из более чем 30 отраслей экономики входят в состав НСКВ, и есть уверенность, что их число продолжит расти.

По словам Анны Бушляковой, в этом году в состав участников Совета вошли более чем 40 компаний, том числе IT-компании, предприятия разных отраслей экономики. НСКВ держит курс на вовлечение в добровольчество малого и среднего бизнеса, развивает сотрудничество с некоммерческим сектором, деловыми организациями и бизнес-ассоциациями.

Корпоративные волонтеры проводят в Самарской области акции социального и экологического профиля, присоединяются к федеральным мероприятиям.

"Основой развития корпоративного волонтерства служит партнерство бизнеса, некоммерческого сектора и органов власти, - отметила Анна Бушлякова. - На платформе Национального совета по корпоративному волонтерству идет открытый прямой диалог по вопросам эффективного сотрудничества, тиражирования лучших практик, а также обмен опытом и поиск точек роста. В Самаре есть прекрасные примеры партнерства бизнеса и некоммерческого сектора".

По словам Анны Бушляковой, в среднем более 17% работников крупных предприятий, которые представлены в составе совета, участвуют в волонтерской деятельности.

"Мы стремимся, чтобы инициативы Совета были устойчивыми. В этом году представительствами НСКВ в регионах было проведено уже 172 акции, которые являются регулярными и оказывают долгосрочное положительное влияние на жизнь местных сообществ. В Самарской области среди таких мероприятий - помощь Ботаническому саду университета, День Волги, Всероссийский день чистоты", - привела примеры Анна Бушлякова.

Больше волонтеров

В заседании круглого стола приняла участие министр молодежной политики Самарской области Наталья Рогова, которая знакома с темой волонтерства не понаслышке. До своего назначения Наталья Рогова работала проректором по воспитательной работе и молодежной политике ПГУТИ, где такому направлению уделяют больше внимание, и этот опыт был также представлен на уровне мероприятий НСКВ.

По словам министра, волонтерство становится неотъемлемой частью бизнес-стратегии многих компаний и вносит вклад в достижение национальных целей развития РФ через привлечение в социально полезную деятельность наиболее активной части населения, компетентных и неравнодушных сотрудников организаций.

Всего в Самарской области насчитывается более 200 тысяч волонтеров, которые оказывают помощь по различным направлениям деятельности. Дальнейшее развитие добровольчества в будущем будет происходить по нескольким направления, включая медицинское, социальное, экологическое, инклюзивное, событийное и поисковое.

Согласно указу президента РФ от 07.05.2024 г. №309 "О национальных целях развития РФ до 2030 года и на перспективу до 2036 года", в ближайшие пять лет число вовлеченных в добровольческую и общественную деятельность должно вырасти не менее чем на 45%. И без активного участия предприятий не обойтись. Правительство региона, со своей стороны, продолжит поддержку развития добровольчества, задействуя все существующие как федеральные, так и региональные программы и другие механизмы. Кроме того, в муниципалитетах будут создавать и развивать добровольческие организации, необходимую инфраструктуру.

"На уровне министерства мы прорабатываем вопрос о заключении соглашений с предприятиями, чтобы работать с молодежью 20-35 лет, активно привлекая их к волонтерству, при помощи наставников и экспертов на предприятиях. Такой подход направлен на социализацию молодежи и ее активное участие в развитии Самарского региона", - сказала Наталья Рогова.

Социальный аспект

Руководитель "Ресурсного центра добровольчества Самарской области" Юлия Рябева рассказала, что центру в этом году исполнилось пять лет. Структура занимается налаживанием взаимодействия между волонтерами и организаторами добровольческой деятельности, внедряет федеральные проекты и программы, популяризирует волонтерское движение, ведет поддержку таких организаций, обучение и делает многое другое.

В прошлом году по итогам Всероссийского конкурса лучших практик поддержки добровольчества "Регион добрых дел-2023", победителями стали 24 региона, а Самарская область оказалась на первом месте - и не впервые. В 2024-м это позволило помочь девяти проектам в регионе с реализацией.

По словам Юлии Рябевой, такие конкурсы позволяют запускать в работу проекты НКО и поддерживать инфраструктуру развития добровольчества в Самарской области. Директор центра рассказала, какая сеть организаций и площадок действует в регионе, для того чтобы волонтеров становилось больше и они могли найти направление себе по душе. Большие возможности открываются по федеральным и региональным программам. С 2019 года число волонтеров в Самарской области выросло в несколько раз. Количество мероприятий, в которых участвуют добровольцы, велико.

Юлия Рябева отметила, что работа выстроена со студентами и школьниками, системного взаимодействия с молодежью предприятий в должном объеме пока нет, такое направление перспективно, особенно учитывая опыт НСКВ и развитие корпоративного волонтерства, который стоит тиражировать на федеральном уровне.

"Я предлагаю всем компаниям подумать, каким образом нашу молодежь в возрасте от 23 до 35 лет и старшее поколение уже в качестве наставников вовлечь в волонтерство и в каких направлениях могли бы участвовать ваши коллеги. Мы предлагаем начать выстраивать эту коммуникацию и обратить внимание на региональные мероприятия, которые планируются в декабре", - подчеркнула Рябева.

По ее словам, именно там организации будут представлять свои площадки, а в дальнейшем важно найти точки соприкосновения с предприятиями, как можно активнее взаимодействовать в рамках сотрудничества в сфере работы с молодежью.

Опытом волонтерства на примере своих организаций также поделились руководитель Семейного арт-центра "Ренуар", член Самарского кадрового клуба, курирующий вопросы благотворительности и соцпрограмм, Екатерина Никишкина и руководитель социальных и благотворительных проектов Сети клиник "ЛИНЛАЙН" и БФ "Линия Добра "ЛИНЛАЙН" Наталья Ливенцова.

Особое внимание в ходе круглого стола уделили Самарскому региональному инклюзивному балу, такой социально-культурный проект, объединяющий детей и молодежь с различными формами инвалидности и без, проходит в области с 2014 года. Каждое мероприятие уникально. Бал десятилетия задумывается как эпохальное событие. Важную роль играют партнеры из числа предприятий и организаций, которые поддерживают такие балы.

Опыт предприятий

Руководитель Регионального центра стратегических коммуникаций ПАО "Т Плюс" в Самаре Ольга Смородинова рассказала, что в компании, которая работает во многих регионах, огромное внимание уделяется экологии. Ведь энергетика влияет на нее, и одна из ключевых задач - восполнять биоресурсы, восстанавливать лесные территории.

"До 2022 года волонтерская деятельность была представлена разрозненными проектами, а два года назад у нас принята была единая ESG-стратегия, все филиалы участвуют в этом движении, а инициативы всегда находят отклик", - сказала Ольга Смородинова.

По ее словам, филиал ежегодно проводит акции, работники участвуют в разного рода мероприятиях. В начале года сотрудники Самарского филиала также внесли свою лепту в поддержку Оренбургской области, когда произошло небывалое половодье. "День донора", "Елка желаний", "Урок безопасности тепла" - эти и другие мероприятия развивают корпоративное волонтерство.

"Наша любимая экологическая акция связана с посадкой деревьев. К нам приезжали волонтеры от Национального совета корпоративного волонтерства. Два раза в год в Тольятти высаживаем суммарно не менее 20 тысяч саженцев сосен. Обрабатываем территорию. И результаты, конечно, впечатляют. Главное - то, что наше волонтерское движение в этом направлении растет. Участвуют в акции целыми семьями", - пояснила Ольга Смородинова.

Опыт Куйбышевской железной дороги представила ведущий специалист по управлению персоналом Центра оценки, мониторинга персонала и молодежной политики Анна Левковская. По ее словам, много внимания в РЖД уделяется именно корпоративному волонтерству, в него вовлечено большое количество участников, речь идет о нескольких направлениях.

К примеру, в Самаре в конце октября открыли Центр социальных инициатив железнодорожников. "Станция ДОБРА" - это место притяжения волонтеров КбшЖД, где хотят объединить людей и идеи, создать новые проекты, обменяться добровольческим опытом, традициями и знаниями. Именно туда на экскурсию участников НСКВ пригласила Анна Левковская.

В конце заседания участники обменялись контактами и решили продолжить диалог о развитии корпоративного волонтерства в дальнейшем, поступившие предложения будут прорабатываться.

Последние комментарии

Андрей Куропаткин 04 декабря 2024 07:26 Новогодние праздники в Самарской области: куда отправиться за впечатлениями?

Как говорится, при всём уважении, но причём тут новогодние впечатления? В предлагаемых местах летом как то уютнее погулять.

Глеб Петров 26 ноября 2024 10:50 Главный Безымянский коллектор в Самаре ждет ремонт

Сейчас канализация льëтся в речку Орловку, а потом в Самарку.

Aleksey Vasilyev 25 ноября 2024 14:12 В Самарской области увеличат тарифы на электроэнергию

Таки не вздумайте летом кондиционеры включить! В трубу вылетите!

Константин Трубченко 23 ноября 2024 11:12 В Самаре презентовали новый проект 5-й очереди набережной

Озвучьте стоимость проекта? Может хватит уже тратить деньги в пустую. Каждый год новый проект и даже в планах на ближайшие 5 лет нет реализации этих картинок.

Вячеслав Гусев 09 ноября 2024 04:22 Природоохранная прокуратура рассказала о захвате берега в Усинском

Ничего ни вижу, а когда увидят нечего не знаю. Угадать за минуту, Время пошло.

Фото на сайте

Все фотогалереи

Новости раздела

Все новости
Архив
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
28 29 30 31 1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 1