Наставничество - по сути, персональная огранка таланта человека, совершенствование имеющихся навыков, создание новых граней его профессионализма. Наставник —- это тот, кто помогает человеку раскрыть его дарования. И в школе села Елховка такие мастера педагогического дела есть.
В этом образовательном учреждении долго не было молодых педагогов. Пока в 2015 году не вернулась в родную школу работать учителем начальных классов Анна Заморева. Влиться в коллектив, глубже понять образовательные технологии и успешно применить на практике полученные в вузе теоретические знания ей помогла финалист регионального этапа конкурса "Учитель года", почетный работник общего образования РФ Ирина Лебеднова.
В период адаптации администрация и наставник помогали молодому учителю составлять рабочие программы и тематическое планирование. Это сделало процесс вхождения начинающего педагога в новую деятельность безболезненным, способствовало формированию позитивного отношения к педагогическому труду. Грамотно выстроенная система работы дала первые результаты. Анна Заморева получила положительный отклик жюри на "Фестивале методических идей молодых педагогов Самарской области" и с успехом продемонстрировала умения на окружном этапе конкурса "Учитель года-2019".
"Наставничество стимулирует потребности молодого педагога в самосовершенствовании, способствует его профессиональной и личностной самореализации", - считает директор ГБОУ СОШ им. М.Н.Заводского с. Елховка Ольга Свиридова.
Последние комментарии
Дело нужное. Хрупкий материал...
9 и 11классы не белеют?
Как показывает время, ничего эффективнее номерков на руке не придумали. Гоните директора, чему он современных детей научит, судя по организации набора в школу
СамГУ круче вопреки всему (хотя и его нет несколько лет). Ибо там замечательные юристы заведуют кафедрами, которые предлагают лишать гражданства за неучастие в выборах. Это круто. Не боятся за свой докторский диплом. Один только вопрос к СамГУ: где ваши академики? В СГАУ их было. И первый появился очень давно. И членкоры тоже в наличии. Но ведь это к крутизне не имеет отношения, правда? Особенно, если университет имеет статус национального исследовательского. :) Но ведь это к крутизне отношения
Родители, давайте поддержим эту инициативу.Мы же не враги наших детей. Мы получим возможность общаться больше со своими детьми. Очевидно, что перевод на пятидневку требует комплексного подхода."Школа" должна перестать сопротивляться и сесть за стол переговоров с родителями. По Трудовому кодексу нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю, наши дети же занимаются значительно больше.Необходимо пересмотреть количество часов занятости детей в сторону снижения. Родители, обратите внимание на то, как строится учебный процесс, каков обьем домашних заданий ,сколько времени ваши дети тратят на их выполнение и сверьтесь с государственными стандартами.Не открою большой тайны, учеба- это не игра в одни ворота, когда мы заставляем только детей учится, образовательная услуга, оказываемая школой, должна быть качественной и на это у нас с вами есть соответствующее право требования.