Дмитрий Азаров рассказал об особенностях региональной политики, поделился наработками и практическими примерами, которые помогают выводить Самарскую область на лидирующие позиции по целому спектру направлений, - от социально-экономического развития до реализации национальных и крупных инвестиционных проектов с использованием механизмов ГЧП. Отдельно были затронуты вопросы принятия решений и социальной ответственности в условиях новых вызовов времени.

Особо Дмитрий Азаров акцентировал внимание на вопросах развития кадрового потенциала. Самарская область служит центром притяжения компетенций и сегодня активно привлекает высококлассных и молодых специалистов на работу во все министерства и ведомства, в разные отрасли экономики. Все конкурсные процедуры на государственную и муниципальную службы являются открытыми, и на региональном, и на местном уровне создан кадровый резерв управленческих кадров.

Помогает найти новых членов региональной команды в том числе и конкурс платформы "Россия - страна возможностей" конкурса "Лидеры России". Напомним, Самарская область на протяжении всего времени проведения конкурса является лидером в Приволжском федеральном округе и одним из лидеров в стране по количеству поданных заявок на участие, а губернатор Дмитрий Азаров неизменно входит в число наставников конкурса.

Принцип главы региона - создать условия для реализации талантов и возможностей каждого жителя - позволяет формировать команду единомышленников в разных сферах, а значит, повышать качество регионального управления в целом.

"У каждого есть шанс проявить себя и добиться результатов, надо человеку помочь этот шанс реализовать. Собственно, к этому нас призывает и президент РФ Владимир Владимирович Путин, обозначивший среди национальных целей развития России возможность самореализации и раскрытия талантов. Практический опыт регионов для молодых управленцев - лучшая школа жизни в условиях нового времени и мировых рисков", - подчеркнул Дмитрий Азаров.