Праздник детства и День строителя проводятся традиционно каждый год. Это одно из самых ярких и любимых событий на заводе.

В этом году (в год 75-летия предприятия) на праздник были приглашены ветераны, удостоенные почетного знака "Куйбышев - запасная столица". Основные же его участники - дети.

Еще до начала торжества на площади перед ДК "Юбилейный" развернулась интерактивная программа с выступлением аниматоров. Затем все переместились в зал, чтобы посмотреть торжественную часть мероприятия. Примечательно, что весь вечер на сцене выступали юные артисты - дети работников предприятия, лауреаты различных конкурсов и фестивалей.

Слова приветствия в адрес собравшихся произнес генеральный директор ООО "Самарский Стройфарфор" Павел Мисюля. Он подчеркнул, что успехи детей мотивируют родителей и это, в свою очередь, отражается на производственных показателях. "Все, что здесь происходит, происходит благодаря нашим детям, - отметил в своем выступлении Павел Алексеевич. - Если бы не их инициатива и не их настойчивость, мы бы здесь не собирались каждый год и не отмечали этот праздник".

Мероприятие посетили почетные гости: депутат Самарской губернской думы Александр Колычев, руководитель Управления контроля и надзора за градостроительной деятельностью департамента территориального планирования и градостроительства министерства строительства Самарской области Ирина Чупрова и глава муниципального района Волжский Александр Баландин. За вклад, внесенный в Победу в годы Великой Отечественной войны и в развитие отечественной промышленности, шестнадцати ветеранам завода были вручены памятные знаки "Куйбышев - запасная столица".

"Самарский Стройфарфор", который 75 лет успешно работает в строительной отрасли, является флагманом и Самарской губернии, и Российской Федерации. - сказал Александр Баландин. - И это благодаря вам, ветераны и сегодняшние труженики. То, что делает руководство завода, - это инвестиции в будущее, инвестиции в детей. Я благодарен за то, что предприятие уделяет внимание и ветеранам, и молодому поколению. Когда наши дети проявляют знания в учебе и умения в искусстве, мы уверены в могуществе нашей страны. Поздравляю всех с праздником - Днем строителя и с началом нового учебного года.

В связи с профессиональным праздником - Днем строителя - почетной грамотой министерства строительства Самарской области была отмечена инженер-технолог производственно-технологической секции производства санитарно-строительных изделий Валентина Карабаева.

Кульминационной частью мероприятия стало поздравление детей, впервые идущих в школу. Новые школьные портфели с логотипом "Самарский Стройфарфор" прямо на сцене ДК "Юбилейный" получили 75 первоклассников. В адрес будущих учеников прозвучали лучшие пожелания. Примечательно, что количество первоклашек на заводе заметно выросло: в 2015 году - 63, 2016-м - 75 человек

Гордость не только родителей, но и всего заводского коллектива - дети, добившиеся определенных успехов в учебе, спорте, в творчестве. Завод активно поощряет таких ребят премиями в размере от 1000 до 15000 рублей в зависимости от уровня достижений. А так как многие дети проявляют себя сразу по нескольким направлениям и участвуют в нескольких конкурсах,то набирается большое количество баллов. Суммарно ребенок может получить до 20000 руб. премии. Денежные вознаграждения от "Самарского Стройфарфора" в этом году получили 59 школьников-отличников и шесть золотых медалистов, пять студентов-отличников, 19 подающих надежды спортсменов и 11 детей, добившиеся признания в области творчества и искусства. Ежегодно на премирование детей предприятие выделяет порядка одного миллиона рублей.

Павел Мисюля, генеральный директор ООО "Самарский Стройфарфор":

- Приходя на "Праздник детства и День строителя", я получаю огромный заряд позитива, энергии. Такое ощущение, что в стране все - умные, талантливые, работящие. И это ощущение хочется сохранять всегда. В принципе, мы для того и работаем. Ничто так не мотивирует на труд родителей, как успехи собственных детей. "Самарский Стройфарфор" всегда будет поддерживать ребят, отмечать их таланты.

С каждым годом количество первоклассников среди детей работников завода становится все больше. Это очень хорошая тенденция. Растет коллектив, растет уверенность людей в том, что они заработают деньги. Наше предприятие расширяет производство. Средняя заработная плата на заводе составляет порядка 36 000 руб в месяц. Появилась стабильность, которая дает людям возможность планировать семью.

"Самарский Стройфарфор" - социально ответственное предприятие. Наша работа с людьми основана на принципах педагогики. В свои школьные и студенческие годы я тоже был и отличником, и медалистом, и спортсменом. Помню, как меня награждали и как это было приятно и важно. Денег тогда не давали, но гордость за школу, за район, за город присутствовала. Тут момент патриотического воспитания: ребенок радуется, потому что ему хорошо, и страна для него становится родной, и он любит Родину. А страна - это мы, это народ. Тяжело любить ту страну, которая тебя не кормит и шпыняет.

Александр Баландин, глава муниципального района Волжский Самарской области:

- Когда губернатор Самарской области Николай Иванович Меркушкин вручал предприятию почетный знак "Куйбышев - запасная столица", охватывала гордость за предприятие, за весь Волжский район. Завод, который 75 лет успешно трудится, является флагманом в строительной отрасли и в Самарской губернии, и Российской Федерации. И это благодаря вам, ветераны и сегодняшние труженики. То, что сегодня делает руководство завода, - это инвестиции в будущее, инвестиции в детей. Я благодарен за то, что предприятие уделяет внимание и ветеранам, и молодому поколению. Когда наши дети проявляют знания в учебе и умения в искусстве, мы уверены в могуществе нашей страны. Поздравляю всех с праздником - Днем строителя и с началом нового учебного года!

Ольга Моржицкая, директор по кадрам ООО "Самарский Стройфарфор":

- Этот праздник мы отмечаем уже 12 лет. За эти годы у нас появилась слаженность в действиях, наработки, особенно в техническом плане. Приятно, что в проведении мероприятия нам помогают сами заводчане. Праздник забирает много сил, но они очень быстро восстанавливаются, потому что есть отдача.

Праздник - своеобразный срез того, что происходит на заводе, с детьми, в семьях. Замечательно, что с каждым годом растет количество детей во всех номинациях. Соответственно, сумма на премирование детей тоже с каждым годом возрастает. В этом году - рекорд золотых медалистов и талантов. Одна из причин - материальная поддержка от "Самарского Стройфарфора", поощряющего победы. Дети стараются, стремятся участвовать в различных конкурсах, потому что знают, что получат реальные деньги.