В губернии продолжается реализация программы дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда. В соответствии с ней предусматривается выделение средств областного бюджета на компенсацию затрат работодателей, создающих рабочие места для инвалидов. Теперь люди с ограниченными возможностями здоровья, а также родители, воспитывающие детей-инвалидов, могут найти себе работу по душе, а работодатели станут более заинтересованными в создании рабочих мест для инвалидов.
В этом году департаментом труда и занятости населения Самарской области запланировано создание свыше 500 рабочих мест для инвалидов. Для этих целей из федерального бюджета привлечено около 25 млн рублей. По словам главного консультанта областного департамента труда и занятости населения Юлии Ржевской, работодатель может получить на одного гражданина свыше 9 тыс. руб. в месяц, что составляет около 1,5 минимальных размеров оплаты труда. «Также предусмотрено возмещение расходов на приобретение, монтаж и установку оборудования в размере 52,6 тыс. руб. за одно созданное рабочее место», - добавила она.
На сегодняшний день, по словам Ржевской, уже заключено 52 договора на создание 159 рабочих мест. А всего в программе принимают участие около 90 предприятий, готовых предоставить инвалидам рабочие места по самым разнообразным направлениям: от изготовления запчастей для самолетов на ОАО «Авиакор – авиационный завод» до упаковки медицинских бахил в капсулы на ООО «Самараавтожгут». Также о своем участии в программе заявили ФГУП ГНПРКЦ «ЦСКБ – Прогресс», СОООППОБ «Сила жизни», ООО «Максиком+».
Таков интерес к трудоустройству инвалидов со стороны предприятий не случаен. Участие в программе дает им возможность не только получить квалифицированного и ответственного специалиста, но и соблюсти квоту для приема на работу инвалидов, установленную в соответствии с Законом Самарской области «О квотировании рабочих мест для инвалидов».
К примеру, «Самараавтожгут» является крупнейшим в области предприятием по количеству созданных рабочих мест для инвалидов. Здесь трудится 430 человек, из них 235 работников имеют I и II группы инвалидности, более 100 - по зрению. По словам генерального директора завода Александра Дорофеева, поддержка областного правительства позволяет обеспечить работой самую незащищенную социальную группу без потерь в прибыли. «Конечно, обучить нового работника - процедура непростая, - поясняет он. - Требуется от нескольких недель до 2-х месяцев, чтобы человек с ограниченными возможностями здоровья смог выполнять свои должностные обязанности».
Источник: www.vkonline.ru
Последние комментарии
Большая просьба проверить МУП Рождествено, водозаборный колодец за счет населения, ул Западная, на ул Парниковая нам так новый водопровод не провели, предлагают за свой счет
Все уже давно попилено и вычищено …..
Когда я смогу на свою пенсию по инвалидности в 15000 р нормально жить росли коммуналки остаётся 4700р когда все депутаты и бизнесмены нажуться деньгами наконец и дадите хот как то жить людям и мы услышим о проекте достойная пенсия
А я не согласен. Мне вообще это не нравится. Запрещаю.
Очень рада за Самарскую область! Сделан шаг к цивилизованному отношению к животным. Спасибо разумному руководству.