В 2014 г. Сочи стал столицей мирового спорта, принимая XXII Олимпийские игры. Увидеть все великолепие спортивной столицы России и ощутить неповторимую атмосферу олимпийского города мечтает, наверное, каждый. У детей сотрудников ОАО "Юго-Запад транснефтепродукт" эти мечты сбылись – они получили уникальную возможность зарядиться олимпийской атмосферой удивительного города и своими глазами увидеть ослепительную подсветку зданий, размах Курортного проспекта, знаменитые олимпийские объекты. На майские праздники отдел соцразвития ОАО "Юго-Запад транснефтепродукт" при поддержке руководства предприятия организовал поездку группы детей в Сочи. В экскурсии приняли участие 69 детей сотрудников предприятия из Самары. Сызрани, Брянска, Воронежа, Белгорода, Тамбовской области в возрасте от 10 до 16 лет.
Сочи - это город-курорт с прекрасным климатом, непревзойденной природой, удивительными местами отдыха и морскими пейзажами. Поэтому ребятишки кроме осмотра олимпийских объектов, посетили знаменитый Сочинский океанариум и дельфинарий, обезьяний питомник и парк Ривьеру, прогулялись по набережным и Курортному городку.
Ребята жили в санаторном комплексе "Спутник" в двухместных номерах. Сочинский тур был очень насыщенным и интересным. Каждый вечер они принимали участие в интересной развлекательной программе в гостинице. Эти майские дни наверняка запомнятся ребятам надолго.
Благодаря руководству предприятия и социальной политике компании "Транснефть" экскурсии для детей нефтепродуктопроводчиков стали уже традиционными. За последние три года многие из них побывали в Москве, Санкт-Петербурге, Киеве, Минске, совершили экскурсионные поездки в Прибалтику и Прагу.
"Для детей работников, особенно для тех, кто живет в небольших городках или в сельской местности, такие поездки становятся знаковыми и, несомненно, запоминаются на всю жизнь. Видя счастливый блеск в глазах детворы, – отметила начальник службы соцразвития Сызранского производственного отделения ОАО "Юго-Запад транснефтепродукт" Юлия Янина, – приятно осознавать, что наша работа в социальном направлении, и в том числе по организации экскурсионных мероприятий заслужила хорошие отзывы и благодарность как самих ребятишек, так и их родителей".
В ОАО "Юго-Запад транснефтепродукт" традиционно большое внимание уделяется летнему отдыху ребят. Кроме детских оздоровительных лагерей тех регионов, где находятся подразделения предприятия, ребята отдыхают на побережье Черного моря – в Анапе и Крыму. Не будет исключением и нынешнее лето.
Последние комментарии
Че то непонятно,раньше те же СВГК работники ходили и проверяли печь ,труубу к ней и все водило в оплату за газ ,щас за газ одни берут а эти я понял остались без денег и решили через ,,обслуживание ,,хапануть и типа теперь им надо набирать новых работников и транспорт чтоб намылить соединение и померить газоанализатором,и за эти ПРОЦЕДУРЫ ТАКИЕ ДЕНЬГИ КАЖДЫЙ МЕСЯЦ БРАТЬ,,ПУСТЬ РУКОВОДСТВО В ЛИЦЕ ДИРЕКТОРОВ СВОИ ОКЛАДЫ ПРИВЕДЕТ В ,,НОРМУ,,ВСЕ ПРОЛОЖЕНО ПРИ СССР И ИХ ТРУД,,РУКОВОДСТВА,,ЗАКЛЮЧАЕТСЯ В ХАПАНИИ ДЕНЕГ НА ПУСТОМ МЕСТЕ ,ОФИСАМИ И ОХРАНОЙ ОБЛОЖИЛИСЬ простым работягам мало что прибавится в зарплате ,
Что за глупость, ты должен согласно требований Закона все это сделать, а не требовать с кого то. Не знаешь - спроси кто знает.Они идут тоби навстречу, упрощая твоюже жизнь, а я не могу не хочу. Хотельщик ты наш.
Что это еще за чухня??? Пусть представят текст договора под которым я должен поставить подпись, пусть отдадут мне мой экземпляр с их подписью. А этот непонятный штрихкод пусть себе на зад прилепят.
Прошла экспертизу?
Странно, но вот в этой рекламке про цифровую трансформацию "Росэнергоатома"(https://www.gazeta.ru/prcom/2018/03/05/11671897.shtml) от имени разработчика решений на базе SAP говорится, что IT-поддержка бизнес-процессов - как раз и есть один из элементов цифровизации экономики. :) Видимо, ребята, продвигающие SAP, совсем ничего не понимают в этой самой цифровой экономике. :)