Региональное правительство, в соответствии с постановлением губернатора Самарской области, объявило конкурс на включение в резерв управленческих кадров. Для участия кандидаты должны представить в конкурсную комиссию заявление и анкету.
Резерв управленческих кадров в Самарской области формируется по следующим профессиональным направлениям государственного регулирования:
- безопасность, оборона, юстиция;
- внешнеэкономические связи и инвестиционная политика;
- государственное и муниципальное управление; здравоохранение и социальное развитие;
- имущественные отношения;
- инновационная деятельность;
- культура и искусство;
- молодежная политика;
- образование и наука;
- предпринимательство;
- природные ресурсы и экология;
- промышленность и торговля; связь и массовые коммуникации;
- сельское хозяйство;
- спорт, физическая культура и туризм;
- строительство и жилищно-коммунальное хозяйство;
- топливно-энергетический комплекс;
- транспорт и дорожное хозяйство;
- труд и занятость населения;
- экономическое развитие и финансы;
- этноконфессиональная политика.
Конкурс проводится в два этапа. На первом оцениваются документы, представленные соискателями. На втором проводятся конкурсные процедуры, где комиссией оцениваются профессиональные и личностные качества кандидатов, включая индивидуальное собеседование, анкетирование, проведение групповых дискуссий, написание реферата или тестирование.
Последние комментарии
А если деревня не газифицирована? Еще столетие ждать? Внуки Миллера подсуетятЬся???
Интересно как отнесется сей человек на жалобу на предпрИнимателя который уничтожает природу историческое наследие и ставит под угрозу жизнь детей?
Вот про дороги стоит подумать. Дорога из Малой Каменки в Красный Яр уничтожена большегрузами незаконного карьера. Детей в школу возят как по минированному полю...
На послерыбьи и рак рыба...
Можно только порадоваться, что инициатива нашла огромный отклик!