В пятницу, 9 ноября, в Самарской области начал работать филиал Национального совета корпоративного волонтерства. Официальное заявление о работе совета было сделано на круглом столе "Территория роста" в Самарской губернской думе, где присутствовали многие представители ведущих компаний, представленных в регионе.
В 2018 г. в рамках Года добровольца и волонтера специальным оргкомитетом правительства РФ под председательством руководителя администрации президента РФ Сергея Кириенко за национальным советом корпоративного волонтерства (НСКВ) была закреплена задача по развитию добровольчества в корпоративном секторе, в том числе путем организации работы региональных представительств.
Ранее НСКВ уже вел активную работу в 11 регионах страны, в том числе в Санкт-Петербурге, Краснодарском, Красноярском и Пермском крае, Свердловской, Иркутской, Ростовской, Кемеровской, Новосибирских областях.
В Самарской области национальный совет планирует привлечь как можно больше партнеров. Специально для региона разработали логотип филиала. На круглом столе уже несколько компаний заявили о своем участии в Совете: самарский филиал "Мегафона", компания "Балтика-Самара", филиал "Нестле Россия", агентство коммуникаций "Пратон", самарский филиал "Т Плюс", завод Coca-Cola в Самаре, самарский филиал "Филип Моррис Интернэшнл Россия", информационный портал Волга Ньюс.
Анна Бушлякова, лидер представительства НСКВ на Урале, управляющий по корпоративным вопросам в регионе компании "Филип Моррис Интернэшнл": "Крупные компании из самых разных сфер бизнеса, развивая практики корпоративного волонтерства, вносят существенный вклад в решение социальных и экологических проблем на территории своего присутствия. Участие в Национальном совете по корпоративному волонтерству позволяет обмениваться опытом, совместными усилиями разрабатывать и реализовывать наиболее результативные социальные проекты. Также региональные представительства НСКВ — это площадки, популяризирующие корпоративное волонтерство среди организаций и бизнес-структур, которые только хотят внедрять эти инициативы для своих сотрудников".
Последние комментарии
Хороший разбор по срокам. Добавлю от себя то, что реально помогает не забыть последовательность работ: снимайте каждый этап на телефон, даже самый скучный. Прошлой весной я так документировал обрезку и подготовку грядок. Из накопленных кадров потом собрал короткий ролик-напоминание на следующий сезон — прогнал через https://facelessreels.video , он сам пишет закадровый текст и вшивает субтитры, снимать себя не нужно. Через год такой ролик оказался полезнее любых записей в блокноте: сразу видно, что и в каком порядке делал. Ещё момент по статье: про полив после обрезки часто забывают, а это как раз то, где новички теряют молодые побеги.
Ответственность со златки снимется, если правдиво ответить на вопрос "откуда она взялась?"
Беда с чиновниками. Сейчас МШ не справляется с трафиком, тут ширина уменьшится несколько полос под трамвайные линии. Да еще проложат их по центру дороги, чтобы пешеходы останавливали поток автомобилей. Вместо того, чтобы каждые пару лет делать на МШ многоуровневые развязки для ускорения трафика, и через 10 лет решить вопрос с пробками на МШ, предлагается его замедлить. Разгоните трамвай по Ново-Садовой и продлите линию до стадиона и дальше.
... теперь ясно почему игнорировали пой инновационный проект (ты ) - смотри Яндекс Университет 2035 ПРОЛЁТНЫЙ транспорт ...
Я должен сказать,что в Самаре,представители администрации,мягко сказать.говорят неправду,по поводу детского парка им.Щорса!Что касается собак,на площадке для них гуляют двое,трое "собачников",остальные стаи собак с их хозяевами бродят и гадят по парку,среди гуляющих граждан и играющих детей!?Почему не принимают меры против выгуливающих собак граждан непосредственно в парке,среди детей?И еще ,хотел бы я знать для кого строится спортивное сооружение в одноименном парке,для каких кошельков,будет ли оно доступно для наших детей и внуков???